Aprueba SUEUM anteproyecto para la Revisión Contractual 2013

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Que se nos van!
  
OCT
24
2012
Violeta Gil Morelia, Mich.
El Consejo General de Delegados del Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana (SUEUM), constituido en Congreso aprobó el anteproyecto para la Revisión Contractual 2013 y el emplazamiento a huelga por revisión del Contrato Colectivo de Trabajo y Violaciones al mismo, el cual será llevado a la Asamblea General para su aprobación el próximo viernes 26 de octubre.

A través de un comunicado el sindicato dio a conocer que durante la reunión la Comisión Revisora dio lectura a las 21 cláusulas que se proponen a modificación, 4 de nueva creación, 5 transitorias y 7 violaciones sobre todo por falta de obra que se signó en la revisión pasada y no se ha cumplido por parte de las autoridades.

Luego de la aprobación del mismo por parte de los representantes de los trabajadores, se propuso el día 16 de enero del 2013 a las 19:00 horas para el posible estallamiento de huelga, propuesta que será llevada a la base, junto con el anteproyecto de Revisión Contractual para que sean aprobados el próximo 26 de octubre en Asamblea General a las 10:00 en el Samuel Ramos.

El secretario del Trabajo y Conflictos del SUEUM, Armando Rangel Díaz, recordó a los trabajadores que se hicieran llegar las violaciones a la mesa correspondiente por delegaciones, además de que al emplazamiento por Revisión Contractual se integrarán los emplazamientos por violación a la cláusula 52 del CCT sobre la titularidad para ocupar vacantes, la basificación de trabajadores apoyo y el pago de sus prestaciones como la seguridad social.

Asimismo los integrantes de la Comisión Revisora, Francisco Lara y Oscar Méndez, presentaron las modificaciones a cada una de las cláusulas económicas y administrativas, mismas que también fueran discutidas por los delegados y aprobadas en lo particular y general.

Como se recordará una vez que la Asamblea General apruebe el Proyecto de Revisión Contractual 2013 y Emplazamiento a Huelga por Revisión al Contracto Colectivo de Trabajo y Violaciones se depositará ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje para que sea notificada la autoridad universitaria del mismo.

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