MAY 062013 El Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana (SUEUM) prorrogó su emplazamiento a huelga, para el 16 de mayo a las 19:00 horas, en respuesta al avance de las negociaciones, así lo decidió el Consejo General de Huelga, toda vez que después de la quincena, se espera que la universidad tenga el recurso e interés de cumplir lo que se ha tratado con ellos. Cabe mencionar que el sindicato y autoridades aún se encuentran en pláticas, y a decir del secretario general del SPUM, Eduardo Tena, se iniciaron desde la semana pasada las reuniones con la autoridad y hasta el momento el pasado viernes se registró uno de los encuentros más importantes. Expresó que se trataron temas que tienen que ver principalmente con el aspecto económico, como lo son viáticos, estímulos de puntualidad, apoyos para los eventos que se avecinan, así como para los del Día del Niño, Día de la Madre, Día del Empleado, entre otros. Se acordó una mesa alterna para tratar la cláusula 52 y 76, que son violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo, que tiene que ver con las promociones que el rector firmó en la pasada revisión contractual y las propias jubilaciones, que algunas no han subido al sistema. "En esta mesa, me están comentan mis compañeros, que hubo un buen avance, no se ha reparado todo pero sí hay un avance importante". Dijo que se están grabando las reuniones para dar testimonio de los compromisos de la autoridad. "Ustedes, la sociedad, mis compañeros trabajadores y toda la comunidad universitaria debe entender que se ha perdido la credibilidad desgraciadamente son otras épocas, es otro rectorazgo, y estamos tomando actitudes que nunca pensamos en haber tomado en no creer en la palabra del rector, me parece que es trágico; el hecho de filmar nosotros las reuniones es nada más para recordarle en un momento determinado a él: mire usted lo dijo, usted lo señaló, no tiene ninguna otra cuestión, más que estar asegurando nosotros que lo que se habla se cumpla". En cuanto a los trabajadores de tarjeta, afirmó que ya hay acuerdos con la universidad como la entrega de sus despensas que se adeudan, así como el derecho a sus días económicos, el derecho de los aparatos ortopédicos, oftalmológicos. Ante el llamado de solidaridad del rector, Eduardo Tena afirmó que él está solidario con la Casa de Hidalgo, pero que son los compañeros los que necesitan que se les entregue lo comprometido y lo que les corresponde como parte de sus derechos como trabajador. |
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